El socio director de Posicionamiento Estratégico y Comunicación de ATAMA Estrategia Responsable, Fermín Crespo, intervendrá junto a Juan Perán, fundador de la firma Pikolinos; Enrique Martín, presidente del CEEI-Elche, José Rizo, presidente de AESEC y Prudencio López, mentor coordinador de SeniorVidaSostenible.com en una mesa redonda que abordará el futuro profesional de este numeroso colectivo en una mesa redonda que bajo el título “Cómo aprovechar la experiencia sénior en las Pequeñas Empresas” se celebrará el próximo día 22 de febrero, en las instalaciones del CEEI-Elche, a partir de las 18.30 horas.
Los profesionales con experiencia, que tienen más de 45 años, representan ya el 43% de la población activa total y en diez años superarán el 50%. Cada vez son más los profesionales que comparten que la incorporación de talento sénior aporta valor diferencial a los equipos humanos y son esenciales en la aplicación de la innovación en la empresa. Además, el emprendimiento sénior es un factor de crecimiento económico sólido ya que los miembros de este colectivo se convierten en referentes de talento para los jóvenes. El capital humano, cuando une experiencia con habilidades digitales, es el valor más importante de cualquier empresa competitiva.
La Gestión de la edad en las Pymes se convierte en una estrategia esencial de competitividad. El mercado con más recursos y que más crece es el sénior, puesto que ya hay más personas con más de 50 años que con menos de 18 en toda la Unión Europea.
La asistencia será gratuita
Más información: Prudencio López, mentor coordinador de SeniorVidaSostenible.com. (616955281)